Inventory Control & Compliance Sr Analyst

Tenemos una oportunidad para vos, estamos buscando Inventory Control & Compliance Sr Analyst  para sumarse al equipo. 

¿Qué desafíos te esperan?

• Realizar relevamientos diarios en tiendas para asegurar la rotación correcta (FIFO/PEPS) y detectar productos próximos a vencer o dañados.

• Supervisar que los procesos de recepción de mercadería, almacenamiento en bodega y reposición en góndola cumplan con los estándares de la compañía.

• Capacidad para liderar conversaciones difíciles y resolver conflictos de forma constructiva con Managers, Directores y diferentes áreas, asegurando que los objetivos del negocio se cumplan sin descuidar las relaciones internas.

• Investigar las causas raíz de los quiebres de stock o mermas desconocidas, cruzando la información física con los datos del sistema. 

• Documentar hallazgos críticos y escalar de manera inmediata irregularidades operativas o riesgos de inventario a la Gerencia de Operaciones.

• Evaluar si el manejo físico del inventario en trastienda dificulta la operación y proponer layouts más eficientes.

• Experiencia en gestión y control de inventarios, idealmente proveniente de las industrias de Supermercados (Retail), consumo masivo o empresas de logística de gran escala.

• Experiencia previa liderando equipos operativos o de auditoría de campo.

• Capacidad de influencia, plantación y liderazgo para interactuar con interlocutores de gran seniority dentro de la operación.

• Mentalidad analítica aguda: fuerte orientación a la resolución de problemas y diagnóstico basado en datos reales.

• Nivel de inglés intermedio/avanzado (deseable): capaz de interactuar con equipos globales de Delivery Hero si el rol escala a nivel regional.

• Conocimiento de herramientas de análisis de datos (SQL, BigQuery, Tableau) será considerado un plus (valor agregado, no limitante).

PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.

La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia

En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.

Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.

👉 Conocé nuestros valores aquí.

La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

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