Revenue & Affordability Director

• Definir y liderar la estrategia de Affordability de la compañía, garantizando la excelencia en la ejecución de acciones promocionales, precios y al mismo tiempo optimizando la inversión de nuestros partners para maximizar el impacto en los usuarios.
• Diseñar y ejecutar la estrategia de Comisiones y Fees, alineando procesos que garanticen la competitividad y rentabilidad de nuestros socios comerciales en 15 países.
• Impulsar la agenda global, actuando como interlocutor clave para alinear las estrategias locales con los modelos internacionales de la marca y participando en discusiones de alto impacto.
• Armar un equipo de alto desempeño fomentando una cultura de agilidad y excelencia operativa.
• Trabajar en conjunto con los equipos locales de cada mercado para asegurar la ejecución exitosa de las iniciativas regionales.

• Profesional con experiencia previa preferentemente en consultoría estratégica combinada con roles de gestión en empresas de tecnología o entornos dinámicos.
• Perfil analítico, data driven y con visión estratégica combinado con un perfil orientado a la ejecución y al logro de resultados.
• Excelentes skills de liderazgo, relacionamiento, comunicación e influencia con equipos multifuncionales.
• Flexibilidad y capacidad de adaptación a los cambios.
• Inglés fluido.

PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.

• Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric.
• Jugar en equipo siempre.
• Moverte a la velocidad de tus ideas.
• Aprender, desarrollarte y reinventarte.
• Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
• Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina.

La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. 

#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia