Rider Recruiter

• Gestionar el proceso de onboarding de nuevos prestadores de servicios, asegurando el cumplimiento de políticas y lineamientos internos.
• Revisar, validar y dar seguimiento a la documentación requerida para el alta de candidatos.
• Coordinar la entrega de material operativo y publicitario necesario para la activación de nuevos ingresos.
• Monitorear métricas e indicadores operativos del área de onboarding y logística.
• Elaborar reportes y dar seguimiento a resultados relacionados con ingresos, activaciones y productividad.
• Brindar soporte operativo y administrativo a los procesos de reclutamiento e incorporación.
• Coordinar con diferentes áreas internas para garantizar la correcta ejecución de procesos y tiempos de atención.
• Identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos operativos y administrativos.
• Apoyar en la implementación de automatizaciones y mejoras orientadas a la eficiencia operativa.
• Gestionar incidencias y dar seguimiento a casos relacionados con documentación, activaciones y procesos de ingreso.
• Mantener actualizadas bases de datos, controles y registros internos del área.
• Brindar orientación y atención a nuevos ingresos durante su proceso de incorporación.
• Apoyar en la organización operativa del equipo y resolución de consultas relacionadas con procesos internos.                    

• Preferiblemente estudiantes o graduados de Logística, Ingeniería o carreras afines.

• Manejo básico de paquete GSuite - Google Sheets, Docs, Slides, etc

• Se valorará experiencia en procesos de reclutamiento, administrativos y/o en gestión de personas.

• Buen manejo de relaciones interpersonales.

• Disponibilidad para viajar al interior en caso de que sea necesario.

PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.

En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.

Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.

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La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

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