Category Assistant

Buscamos un Category Analyst, para nuestra vertical de Dark Stores en Ecuador. El equipo de Dark Stores está compuesto por personas data driven y orientadas a resultados. Tenemos empuje y pasión por desarrollar ideas disruptivas que mejoren la calidad de vida de las personas. No nos da miedo lo desconocido, nos energiza.

Serás el responsable por el control del surtido en todos los locales asegurando KPIs comerciales del negocio.

• Manejo de toda la parte operativa de comercial y soporte al resto de áreas en temas comerciales
• Asegurar un surtido óptimo en cada una de nuestras tiendas, teniendo en cuenta a nuestros usuarios y los principales KPIs del negocio
• Trabajar colaborativamente con el área de Demand Planning para garantizar el mejor surtido.
• Analizar oportunidades de desarrollo y mejora de nuestro surtido e implementarlas.
• Realizar un reporte semanal por tienda con conclusiones de qué mejorar (nuevos proveedores, nuevo surtido, reabastecimiento).
• Participar activamente de la estrategia de pricing, haciendo un seguimiento de precios del mercado y proponiendo mejoras que nos permitan maximizar la rentabilidad del negocio.
• Carga y control de los costos de todos los productos proponiendo mejoras
• Ejecutar los cambios de precios y costos para todas las tiendas. Apoyar con temas operativos.
• Ejecutar la carga de las diferentes áreas las promociones controlando todos los frentes del proceso.
• Analizar resultados y proveer inputs que permitan tener promociones más efectivas tales como preferencias de consumidores, promociones de competidores y tendencias.
• Darle seguimiento y envio de resultados a proveedores de las promociones efectuadas en el mes y resolución de inconvenientes
• Trabajar de la mano con finanzas para emisión de facturas a cierre de mes

• Estudiante avanzado o graduado de carreras como Administración, Ingeniería, Economía, o afines.

• Experiencia en retail o empresas de consumo masivo.

• Apropiado manejo de Excel.

• Orientación al logro de objetivos. Contar con excelentes habilidades analíticas y de comunicación.

• Capacidad de mantener ritmos sostenidos de trabajo, adaptación al cambio.

• Habilidades interpersonales para colaborar en equipo, ya que deberá vincularse constantemente con diversos roles dentro de la compañía.

• Buscamos alguien apasionado por lo desconocido con hambre de aprendizaje.

PedidosYa es la compañía de tecnología líder en delivery y quick commerce presente en 15 países de Latinoamérica. Es parte de Delivery Hero, compañía líder mundial en delivery que opera en más de 70 países en todo el mundo.

Nuestro objetivo es simplificar el día a día a millones de personas, a través de nuestra pasión por la tecnología.

Somos un equipo con buena energía que se mueve rápido para generar impacto. Buscamos personas que les gusten los desafíos, con ganas de ir por más y sobre todo que jueguen en equipo. ¿Te sumas?

- Aprender en un ambiente dinámico, donde puedes explorar tu potencial y tus ideas al máximo. 

- Trabajar junto con un equipo listo para jugar, dispuesto a compartir conocimiento, experiencias y desafíos.

- Tener la capacidad de generar impacto y crear en cada momento. Creamos una nueva industria y la reinventamos cada día. 

- Una empresa en pleno crecimiento, con mucho contacto internacional en Latam y todo el mundo.

- Un lugar donde puedas ser quien eres y disfrutar lo que haces todos los días.

- Flexibilidad y autonomía para definir junto con tu equipo la mejor manera de trabajar.  

La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. 

#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia