Group Product Manager

• Definir la visión y la estrategia a largo plazo del producto digital, alineándola con los objetivos comerciales y las necesidades del mercado. Identificar nuevas oportunidades de producto y las tendencias del mercado
• Colaborar con los equipos de negocio para garantizar que la estrategia del producto se alinee con las metas generales de la empresa y de negocio. Fomentar una cultura de colaboración, innovación y enfoque centrado en el usuario dentro del equipo. Comunicar de manera efectiva el progreso del producto, los lanzamientos y las actualizaciones a los stakeholders clave (ejecutivos, marketing, ventas, etc.).
• Supervisar el ciclo completo de vida del producto.
• Establecer e implementar métricas clave de rendimiento (KPIs) para evaluar el éxito del producto y su impacto en los usuarios y el negocio.
• Supervisar el backlog del producto, priorizando las iniciativas de desarrollo y gestionando contingencias
• Guiar, mentorizar y desarrollar a los miembros del equipo de producto, asegurando su crecimiento profesional.

• Experiencia de múltiples años trabajando como Product Manager de productos digitales trabajando con equipos multidisciplinarios (Producto-UX-IT).
• Experiencia en temas relacionados a logística y/o atención al cliente
• Experiencia liderando equipos
• Experiencia en metodologías ágiles
• Experiencia trabajando por objetivos y planificando trimestral o semestralmente
• Buen manejo de inglés, oral y escrito

PedidosYa es la compañía de tecnología líder en delivery y quick commerce presente en 15 países de Latinoamérica. Es parte de Delivery Hero, compañía líder mundial en delivery que opera en más de 70 países en todo el mundo.

Nuestro objetivo es simplificar el día a día a millones de personas, a través de nuestra pasión por la tecnología.

Somos un equipo con buena energía que se mueve rápido para generar impacto. Buscamos personas que les gusten los desafíos, con ganas de ir por más y sobre todo que jueguen en equipo. ¿Te sumas?

La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. 

#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia